MI HISTORIA DE ÉXITO

Sandra Ollervides Auza - Corporativo

Su trayectoria en Sears comenzó hace tres años, cuando ingresó como becaria en Sears Satélite sin imaginar que ese primer paso se convertiría en el inicio de un gran crecimiento profesional. Su actitud, disposición y capacidad para apoyar en distintos departamentos la llevaron a convertirse rápidamente en una pieza clave del equipo.

Después de un año alternando entre su labor como becaria y vendedora, Sandra fue invitada a integrarse al Centro de Distribución como Auxiliar Administrativo, donde fortaleció su organización y su habilidad para trabajar con grandes equipos. Más adelante, recibió una nueva y valiosa oportunidad: asumir el rol de Supervisora de Recursos Humanos, posición que hoy desempeña tanto en Corporativo como en Sears Viaducto.

En este puesto ha destacado por su calidez, empatía y capacidad para acompañar a los colaboradores en procesos sensibles. Ha enfrentado retos importantes, aprendiendo a manejar emociones, brindar soluciones y mantener un trato humano en cada situación. Gracias a ello ha desarrollado habilidades que hoy la definen: liderazgo, orden, seguimiento y un profundo compromiso con las personas.

Sandra reconoce que su crecimiento ha sido posible gracias al apoyo de líderes que la han guiado y motivado, y afirma que en Sears encontró un lugar donde las oportunidades son reales y el desarrollo depende del esfuerzo de cada uno. Su historia demuestra que los límites los pone uno mismo. Con actitud, constancia y ganas de aprender, Sandra pasó de becaria a supervisora, consolidando una trayectoria que refleja lo que es posible lograr dentro de Sears.

Frase: Los límites los pones tú. cuando crees en ti, el crecimiento no tiene fronteras. - Sandra Ollervides Auza - Corporativo